La industria de la energía nuclear ofrece más empleos, mejor pagados y mejor capacitados que el sector de la energía eólica, según un documento técnico de posición publicado hoy por la Asociación Nuclear Mundial. Proporciona aproximadamente un 25% más de empleo por unidad de electricidad generada.
(Imagen: Asociación Nuclear Mundial)
Empleo en los sectores de la energía nuclear y eólicaSe centra en las oportunidades de empleo creadas por las centrales nucleares y ofrece una comparación con la energía eólica, otra fuente importante de electricidad con bajas emisiones de carbono.
Separando el empleo en varias etapas distintas -construcción, operaciones y mantenimiento, y cadena de suministro- utiliza datos de estudios existentes para estimar el empleo en Francia y los Estados Unidos, seleccionados en parte sobre la base de que la cadena de suministro más amplia en ambos países se basa en gran medida en el ámbito nacional. El empleo directo e indirecto de la generación de 1.000 TWh al año se estima en 461.000 en el parque nuclear y 346.000 en la energía eólica.
Mientras que la mayoría de las estimaciones del empleo sectorial son "puntuales", proporcionando una instantánea más que una visión de la vida útil de la planta, el documento de la Asociación Nuclear Mundial estima el empleo en un "estado estacionario" para ambas industrias: es decir, el empleo por unidad de capacidad o de electricidad generada en un sector que no está creciendo ni contrayendo y donde la construcción es suficiente sólo para mantener el tamaño de la flota actual. Esto le permite tener en cuenta el aumento temporal de la mano de obra empleada en la planificación y construcción de una industria en rápido crecimiento -como la eólica- frente a una industria esencialmente madura, como la nuclear.
El informe señala la dificultad de obtener información directamente comparable sobre las características de la mano de obra nuclear y eólica, pero dice que hay "pruebas sólidas" de que los trabajadores nucleares son algunos de los más cualificados de la mano de obra industrial. Los trabajadores del sector nuclear también suelen vivir cerca de la central en la que están empleados, lo que contribuye al desarrollo económico local, mientras que los trabajadores del sector eólico suelen residir temporalmente (durante la construcción y el desmantelamiento) o vivir a cierta distancia de la central, con empresas que prestan servicios de mantenimiento a varios parques eólicos.
Aunque la generación nuclear requiere una inversión significativa en empleo, mantiene una ventaja competitiva sobre las energías renovables intermitentes, como la eólica, ya que no requiere una inversión adicional en capacidad de reserva o almacenamiento, señala el documento. "Cuando se tienen en cuenta los costos totales de la planta y el sistema, la energía nuclear no solo ofrece más oportunidades de empleo locales y nacionales, sino que también proporciona electricidad descarbonizada más barata que la eólica", dice.
Investigado y escrito por World Nuclear News
